{"id":11316,"date":"2024-05-22T14:15:07","date_gmt":"2024-05-22T13:15:07","guid":{"rendered":"https:\/\/www.onbsi.it\/?post_type=ufaq&#038;p=11316"},"modified":"2024-06-12T08:36:18","modified_gmt":"2024-06-12T07:36:18","slug":"articulo-69-asistencia-sanitaria-complementaria","status":"publish","type":"ufaq","link":"https:\/\/www.onbsi.it\/es\/ufaq\/articulo-69-asistencia-sanitaria-complementaria\/","title":{"rendered":"Art\u00edculo 69 &#8211; Asistencia sanitaria complementaria"},"content":{"rendered":"<style>.ewd-ufaq-post-margin-symbol { color: #0c2753 !important; }div.ewd-ufaq-faq-title h4 { color: #0c2753 !important; }div.ewd-ufaq-faq-post p { margin: 0 0 20px 0 !important; }label.ewd-ufaq-field-label {font-size:18px; font-weight:bold;}\r\n\r\ndiv.ewd-ufaq-faq-post p {\r\n    margin: 0 !important;\r\n}\r\n\r\n@media screen and (min-width: 768px) {\r\n.ewd-ufaq-text-input {\r\n    margin: 0 !important;\r\n    padding: 12px 30px 12px 12px !important;\r\nwidth:300px;\r\nfont-size:16px;\r\n}\r\n}\r\n\r\n.ewd-ufaq-text-input, .clear-field.slide-in, \r\n.clear-field.slide-out {border:none;}\r\n.clear-field {font-size:20px; font-weigh:bold;}\r\n\r\n#ewd-ufaq-jquery-ajax-search .search-field .ewd-ufaq-text-input {\r\nbackground: #f4f4f4;\r\npadding:10px !important;\r\n}\r\n\r\n.ewd-ufaq-faq-div {\r\n    margin: 0 0 20px 0 !important;\r\n    padding: 10px  !important;;\r\n    clear: both;\r\n    background: #f4f4f4;\r\n    border: 1px solid #d9d9d9;\r\n}\r\n\r\n#ewd-ufaq-jquery-ajax-search {border-bottom:1px solid #333333 !important; margin-bottom:30px;}\r\n\r\n.ewd-ufaq-faq-title h1, .ewd-ufaq-faq-title h2, .ewd-ufaq-faq-title h3, .ewd-ufaq-faq-title h4, .ewd-ufaq-faq-title h5, .ewd-ufaq-faq-title h6 {\r\n    display: inline-block;\r\n    margin: 0 !important;\r\npadding:0 !important;\r\nfont-weight:bold !important;\r\n}\r\n\r\n@media screen and (max-width: 320px) {\r\n.ewd-ufaq-faq-title h1, .ewd-ufaq-faq-title h2, .ewd-ufaq-faq-title h3, .ewd-ufaq-faq-title h4, .ewd-ufaq-faq-title h5, .ewd-ufaq-faq-title h6 {\r\n font-size:12px;\r\n}\r\n.ewd-ufaq-faq-title .ewd-ufaq-post-margin-symbol span {\r\n    display: inline-block;\r\n    font-size: 20px !important;\r\n    margin: 0 auto;\r\n}\r\n.ewd-ufaq-faq-body {\r\n    padding: 10px 0px !important;\r\n}\r\n.ewd-ufaq-faq-title-text {\r\n    width: 100% !important;\r\n}\r\n#ewd-ufaq-jquery-ajax-search .search-field {\r\n    display: inline-block;\r\n    margin: 15px 0px !important;\r\n    position: relative;\r\n}\r\n.ewd-ufaq-text-input {\r\n    margin: 0 !important;\r\n    padding: 12px 30px 12px 12px !important;\r\nwidth:250px;\r\n}\r\n}\r\n\r\n\r\n<\/style><div  class=\"ewd-ufaq-faq-list ewd-ufaq-page-type-infinite_scroll ewd-ufaq-category-tabs-\" id='ewd-ufaq-faq-list'>\n\n\t<input type='hidden' name='show_on_load' value='' id='ewd-ufaq-show-on-load' \/>\n<input type='hidden' name='include_category' value='' id='ewd-ufaq-include-category' \/>\n<input type='hidden' name='exclude_category' value='' id='ewd-ufaq-exclude-category' \/>\n<input type='hidden' name='orderby' value='date' id='ewd-ufaq-orderby' \/>\n<input type='hidden' name='order' value='asc' id='ewd-ufaq-order' \/>\n<input type='hidden' name='post_count' value='-1' id='ewd-ufaq-post-count' \/>\n<input type='hidden' name='current_url' value='\/es\/wp-json\/wp\/v2\/ufaq\/11316' id='ewd-ufaq-current-url' \/>\n\t\n\t\n\t<div class='ewd-ufaq-faqs'>\n\n\t\t<div  class=\"ewd-ufaq-faq-div ewd-ufaq-faq-column-count-one ewd-ufaq-faq-responsive-columns- ewd-ufaq-faq-display-style-default ewd-ufaq-can-be-toggled\" id='ewd-ufaq-post-11316-o84rbxqUnv' data-post_id='11316'>\n\n\t\t\n\t<div class='ewd-ufaq-faq-title ewd-ufaq-faq-toggle'>\n\t\n\t<a class='ewd-ufaq-post-margin'  href='#' role=\"button\">\n\n\t\t<div class='ewd-ufaq-post-margin-symbol ewd-ufaq-'>\n\t\t\t<span >B<\/span>\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<div class='ewd-ufaq-faq-title-text'>\n\n\t\t\t<h4>\n\t\t\t\tArt\u00edculo 69 &#8211; Asistencia sanitaria complementaria\t\t\t<\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<div class='ewd-ufaq-clear'><\/div>\n\n\t<\/a>\n\t\n<\/div>\n\t\n\t<div class='ewd-ufaq-faq-body' >\n\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\n\t\t\t<div class='ewd-ufaq-post-margin ewd-ufaq-faq-post'>\n\t\n<p>Las Partes que celebran el presente C.C.N.L. \u00abpara el personal contratado por empresas de limpieza y las empresas integradas\/multiservicios\u00bb reconocen que la asistencia sanitaria complementaria no sustituye al servicio nacional de salud tal y como se define en el C.C.N.L. es uno de los puntos que dan derecho a la plena aplicaci\u00f3n del presente CCNL. El cumplimiento de las obligaciones establecidas en el presente art\u00edculo forma parte integrante del tratamiento econ\u00f3mico global previsto por el presente C.C.N.L. y es irrenunciable.<\/p>\n\n\n\n<p>Por tanto, sin perjuicio de la vigencia, esencialidad, centralidad y universalidad del Servicio Nacional de Salud previsto en la legislaci\u00f3n vigente, a partir del 1\u00ba de julio de 2013, se estableci\u00f3 un sistema \u00fanico de prestaciones sanitarias complementarias del Servicio Nacional de Salud, estructurado de conformidad con el Decreto Legislativo n\u00ba 314, de 2 de septiembre de 1997, y sus modificaciones e integraciones posteriores, para la totalidad del sector de limpieza, servicios integrados\/multiservicios, y prestado a trav\u00e9s de un Fondo de Asistencia Sanitaria Complementaria.<\/p>\n\n\n\n<p>De este modo, la asistencia sanitaria complementaria es de car\u00e1cter general, con un fondo \u00fanico para todos los trabajadores del sector y proporcionar\u00e1 prestaciones uniformes independientemente de las horas contractuales.<\/p>\n\n\n\n<p>En coherencia con lo anterior, la asistencia sanitaria complementaria presenta la siguiente estructuraci\u00f3n:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li>La provisi\u00f3n de prestaciones sanitarias complementarias, a partir de octubre de 2014, est\u00e1 garantizada a trav\u00e9s del FONDO DE ASISTENCIA SANITARIA INTEGRATIVA PARA EL SECTOR DE LAS EMPRESAS DE SERVICIOS DE LIMPIEZA, SERVICIOS INTEGRADOS\/MULTISERVICIOS &#8211; Fondo ASIM, creado conjuntamente por las partes estipulantes.<\/li>\n\n\n\n<li>Para financiar estas prestaciones, se establece la siguiente cotizaci\u00f3n a cargo del empresario por cada trabajador con relaci\u00f3n laboral de duraci\u00f3n indefinida, no en per\u00edodo de pruebas, incluidos los trabajadores con contrato de aprendizaje:\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>a partir del 1\u00ba de julio de 2013, se reconoce una cotizaci\u00f3n a cargo de la empresa de \u20ac 4,00 al mes para los trabajadores con una jornada laboral semanal media de hasta 28 horas;<\/li>\n\n\n\n<li>a partir del 1\u00ba de julio de 2013, se reconoce una cotizaci\u00f3n a cargo de la empresa de \u20ac 6,00 al mes para los trabajadores con una jornada laboral semanal media por encima de 28 horas;<\/li>\n\n\n\n<li>Todos los empresarios deben abonar una cotizaci\u00f3n \u00fanica al Fondo en concepto de cuota de afiliaci\u00f3n al FONDO ASIM, que asciende a \u20ac 0,50 por trabajador. Para las inscripciones posteriores a septiembre de 2012, la tasa \u00fanica de inscripci\u00f3n que debe abonarse es de \u20ac 0,50 por trabajador nuevo inscrito. Esta normativa se refiere exclusivamente al pago \u00fanico inicial tras la primera inscripci\u00f3n del empresario y los trabajadores. No se aplicar\u00e1n reducciones a los trabajadores a tiempo parcial. No es necesario abonar la cotizaci\u00f3n \u00fanica para los trabajadores ya inscritos interesados por procedimientos de cambio de contrato. La empresa, que deber\u00e1 comprobar el posible registro previo de los trabajadores, podr\u00e1 solicitar esta informaci\u00f3n al Fondo por correo electr\u00f3nico. La cotizaci\u00f3n \u00fanica a la que se refiere el presente art\u00edculo se abonar\u00e1 junto con la primera cotizaci\u00f3n ordinaria.<br> La cotizaci\u00f3n es al neto del aporte de solidaridad y al bruto de los gastos de funcionamiento del Fondo. <br>El tiempo de trabajo semanal medio se define como la jornada contractual individual anual dividida por 52 semanas. Con esta formulaci\u00f3n, las Partes han pretendido incluir a todas las personas, incluidos los trabajadores a tiempo parcial verticales y\/o c\u00edclicos, que est\u00e1n obligados a cotizar en el Fondo durante 12 meses. Por lo tanto, en el caso del contrato de tiempo parcial c\u00edclico (por ejemplo, el vinculado a servicios en centros escolares), las cotizaciones en el Fondo no deber\u00e1n interrumpirse. <br>A partir del 1\u00ba de julio de 2013, la cotizaci\u00f3n ordinaria en el FONDO ASIM ser\u00e1 abonada por el empresario con referencia a la fecha en que se establece la relaci\u00f3n laboral, redondeada a un mes completo si la fracci\u00f3n de mes es superior a 15 d\u00edas. Si los trabajadores est\u00e1n empleados por m\u00e1s de un empresario que aplica este CCNL, la cotizaci\u00f3n sigue siendo debida por cada empresario.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n<li>Las Partes reconocen que al determinar la parte del incremento econ\u00f3mico del CCNL correspondiente a los trabajadores de las empresas de servicios de limpieza y servicios integrados\/multiservicios, se ha tenido en cuenta la incidencia de las cuotas y cotizaciones del presente art\u00edculo del CCNL para financiar el Fondo de asistencia sanitaria complementaria. Por tanto, el incremento global, resultante de la adopci\u00f3n de los acuerdos interconfederales vigentes, incluye estas cuotas y cotizaciones, que forman parte integrante del incremento econ\u00f3mico. La empresa que no abone las cuotas y cotizaciones mencionadas es responsable frente a los trabajadores no afiliados al Fondo de la p\u00e9rdida de las correspondientes prestaciones sanitarias, sin perjuicio del derecho del trabajador a ser indemnizado por el mayor da\u00f1o o perjuicio sufrido. El pago de las indemnizaciones sustitutorias no exime al empresario de la obligaci\u00f3n de garantizar al trabajador las prestaciones y servicios sanitarios garantizados por el fondo ASIM. El trabajador no podr\u00e1 renunciar al derecho a la asistencia sanitaria complementaria dentro de los l\u00edmites establecidos en el presente art\u00edculo. El pago de la cotizaci\u00f3n en el fondo de asistencia sanitaria deber\u00e1 destacarse espec\u00edficamente en la n\u00f3mina. Las Partes tomar\u00e1n medidas para proporcionar informaci\u00f3n adecuada a las empresas y a los trabajadores del sector sobre la instituci\u00f3n de la asistencia sanitaria complementaria y el funcionamiento del Fondo ASIM.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p>Las Partes adjuntan al presente C.C.N.L. los estatutos del Fondo Asim.<\/p>\n\n\n\n<p>Las disposiciones del presente art\u00edculo son vinculantes para todas las empresas que aplican el presente CCNL.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\n\t\t\t<div class='ewd-ufaq-back-to-top'>\n\t\n\t<a class='ewd-ufaq-back-to-top-link'>\n\t\tVolver a la parte superior\t<\/a>\n\n<\/div>\n\t\t\n\t<\/div>\n\n<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>B Art\u00edculo 69 &#8211; Asistencia sanitaria complementaria Las Partes que celebran el presente C.C.N.L. \u00abpara el personal contratado por empresas de limpieza y las empresas integradas\/multiservicios\u00bb reconocen que la asistencia sanitaria complementaria no sustituye al servicio nacional de salud tal y como se define en el C.C.N.L. es uno de los puntos que dan derecho [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","ufaq-category":[109],"ufaq-tag":[],"class_list":["post-11316","ufaq","type-ufaq","status-publish","hentry","ufaq-category-convenio-colectivo-nacional-de-trabajo-para-el-personal-de-las-empresas-que-prestan-servicios-de-limpieza-y-servicios-integrados-multiservicios"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v25.9 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Art\u00edculo 69 - Asistencia sanitaria complementaria - ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Art\u00edculo 69 - Asistencia sanitaria complementaria - ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"B Art\u00edculo 69 &#8211; Asistencia sanitaria complementaria Las Partes que celebran el presente C.C.N.L. \u00abpara el personal contratado por empresas de limpieza y las empresas integradas\/multiservicios\u00bb reconocen que la asistencia sanitaria complementaria no sustituye al servicio nacional de salud tal y como se define en el C.C.N.L. es uno de los puntos que dan derecho [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-06-12T07:36:18+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"5 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/\",\"url\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/\",\"name\":\"Art\u00edculo 69 - Asistencia sanitaria complementaria - ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/#website\"},\"datePublished\":\"2024-05-22T13:15:07+00:00\",\"dateModified\":\"2024-06-12T07:36:18+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"FAQs\",\"item\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Art\u00edculo 69 &#8211; Asistencia sanitaria complementaria\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/\",\"name\":\"ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi\",\"description\":\"Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.onbsi.it\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Art\u00edculo 69 - Asistencia sanitaria complementaria - ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Art\u00edculo 69 - Asistencia sanitaria complementaria - ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi","og_description":"B Art\u00edculo 69 &#8211; Asistencia sanitaria complementaria Las Partes que celebran el presente C.C.N.L. \u00abpara el personal contratado por empresas de limpieza y las empresas integradas\/multiservicios\u00bb reconocen que la asistencia sanitaria complementaria no sustituye al servicio nacional de salud tal y como se define en el C.C.N.L. es uno de los puntos que dan derecho [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/","og_site_name":"ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi","article_modified_time":"2024-06-12T07:36:18+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Tiempo de lectura":"5 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/","url":"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/","name":"Art\u00edculo 69 - Asistencia sanitaria complementaria - ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.onbsi.it\/#website"},"datePublished":"2024-05-22T13:15:07+00:00","dateModified":"2024-06-12T07:36:18+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/articolo-69-assistenza-sanitaria-integrativa\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.onbsi.it\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"FAQs","item":"https:\/\/www.onbsi.it\/ufaq\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Art\u00edculo 69 &#8211; Asistencia sanitaria complementaria"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.onbsi.it\/#website","url":"https:\/\/www.onbsi.it\/","name":"ONBSI - Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi","description":"Organismo nazionale bilaterale di settore per il personale dipendente da imprese esercenti di pulizia e servizi integrati\/multiservizi","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.onbsi.it\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.onbsi.it\/es\/wp-json\/wp\/v2\/ufaq\/11316","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.onbsi.it\/es\/wp-json\/wp\/v2\/ufaq"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.onbsi.it\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/ufaq"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.onbsi.it\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.onbsi.it\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=11316"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.onbsi.it\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=11316"}],"wp:term":[{"taxonomy":"ufaq-category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.onbsi.it\/es\/wp-json\/wp\/v2\/ufaq-category?post=11316"},{"taxonomy":"ufaq-tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.onbsi.it\/es\/wp-json\/wp\/v2\/ufaq-tag?post=11316"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}